Boğaziçi Üniversitesi Rektörlüğünden:
SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM İŞÇİSİ ALIM İLANI
Üniversitemiz Bilgi Süreç Daire Başkanlığı’nda tam vakitli olarak istihdam edilmek üzere, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi Süreç Ünitelerinde Kontratlı Bilişim İşçisi İstihdamına Ait Temel ve Yordamlar Hakkında Yönetmelik” in 8 inci unsuru uyarınca, 4 (dört) Kontratlı Bilişim Çalışanı alınacaktır.
Başvuruda bulunacak adayların 2024 yılında yapılan Kamu İşçi Seçme İmtihanında (KPSS) KPSSP3 puanı ile son beş yıl içinde yapılan İngilizce lisanında Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (YDS) yahut bu lisanda yapılan başka yabancı lisan imtihanına (sınavlarına) girmiş olması gerekmekte olup, yazılı ve kelamlı imtihanlara çağrılacak adayların belirlenmesinde; KPSS P3 puanının %70’i ile YDS yahut denkliği kabul edilen Yabancı Lisan İmtihan puanının %30 u alınarak oluşturulacak olan toplam puan temel alınacaktır. (Belge ibraz etmeyenlerin KPSS puanı 70, yabancı lisan puanı ise sıfır (0) olarak değerlendirilecektir.)
Sınava çağırılacak adayların sıralaması en yüksek toplam puandan en düşük toplam puana gerçek yapılacak olup, ilan edilen bilişim çalışanı sayısının 10 (on) katı kadar aday imtihana çağrılacaktır.
İlanlardan anında haberdar olabilmek için Android ve IOS uygulamalarımızı indirip bildirimleri açabilirsiniz. .
I. MÜRACAAT ŞARTLARI
A- GENEL KOŞULLAR (NİTELİKLER)
1) Kamu kurum ve kuruluşlarının merkez teşkilatlarında kurulu bulunan büyük ölçekli bilgi süreç ünitelerinde istihdam edilecek işçinin,
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci hususunda sayılan genel koşulları haiz olması,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve sanayi mühendisliği kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik kısımlarından, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren kısımları ile istatistik, matematik ve fizik kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda yahut büyük ölçekli ağ sistemlerinin heyetimi ve idaresi konusunda (Değişik ibare: RG-2/5/2012-28280) fiyat tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, başkaları için en az 5 yıllık mesleksel deneyime sahip bulunması (Mesleki deneyimin belirlenmesinde; bilişim işçisi olarak 657 sayılı Kanuna tabi takımlı yahut tıpkı Kanunun 4 üncü hususunun (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Kararında Kararnameye tabi kontratlı statüdeki hizmetler ile özel kesimde toplumsal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle personel statüsünde bilişim işçisi olarak geçtiği belgelenen hizmet mühletleri dikkate alınır),
d) Bilgisayar etraf ünitelerinin donanımı ve kurulan ağ idaresi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla aktüel programlama lisanlarından en az ikisini bildiğini belgelemeleri, zaruridir.
e) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut askerlik hizmetinden muaf olmak.
2) Kamu kurum ve kuruluşları birinci fıkrada belirtilenler dışında işçide özel nitelikler arayabilir.
B- ÖZEL KAİDELER (NİTELİKLER)
İlan edilen durumlara müracaatlarda adayın hangi unvana başvurduğunu beyan etmesi gerekmektedir.
1- KIDEMLİ YAZILIM UZMANI
. Üniversitelerin ilgili lisans kısımlarından mezun olmak,
. Büyük ölçekli bilgi süreç ünitelerinde JAVA ile yazılım geliştirme konusunda en az 5 (beş) yıl çalışmış olmak ve bunu belgelemek,
. Spring, Spring Boot yahut Quarkus teknolojilerinden en az biri ile proje geliştirmiş olmak,
. J2EE, EJB 3.X, JAAS, JPA-2 (Hibernate), JSF 2.X, maven, gradle hususlarının en az birinde bilgi sahibi olmak,
. SOA teknolojileri ile geliştirilmiş en az 1 (bir) projede çalışmış olmak,
. JSP, Servlet, Restful webservices ve ünite (unit) testleri bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Weblogic 10g, 11g yahut 12c, JBOSS, Glassfish 3.X yahut 4.X, Apache Tomcat uygulama sunucularından en az birinin konfigürasyonu ve idaresi hakkında bilgi ve deneyim sahibi olmak, ayrıyeten belirtilen uygulama sunucularından en az birinde 1 (bir) yıl yahut daha fazla müddet ile uygulama geliştirmiş olmak ve yönetmek,
. PL/SQL yazma konusunda bilgi sahibi olmak,
. CDI yahut Spring Dependency Injection mevzuları hakkında bilgi sahibi olmak,
. JAX-WS, JAX-RS, AXIS-2. CXF teknolojileri hakkında bilgi sahibi olmak,
. BPM yahut ESB patternleri ve orta katman mimarisi hususlarında bilgi sahibi olmak,
. Nesne-yönelimli teknolojiler, web servisleri, SOAP, REST üzere teknolojiler hakkında bilgi olmak,
. Yazılım performans ölçümleri konusunda (JMeter vb. araçlar ile) bilgi sahibi olmak.
. GIT, SVN, CVS üzere kod versiyonlama araçları konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
. Grup çalışmasına uygun, tahlil odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
. Dokümantasyona kıymet vermek ve bunu nizamlı yapmak,
. Teknik şartname oluşturma konusunda bilgi sahip olmak,
2- KIDEMLİ SİSTEM UZMANI
. Üniversitelerin ilgili lisans kısımlarından mezun olmak,
. UNIX, AIX yahut Linux işletim sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak,
. Sistem yazılımları ve Script Language (shell, perl ,pyton) konusunda bilgi sahibi olmak,
. Debian, Ubuntu yahut CentOS Linux işletim sistemi suramı, LAMP (Linux Apache/Nginx Mysql PHP) modüllerini kurup kullanım gereksinimlerine nazaran yeni modüller yükleyebilmeli, performans ayarları hakkında bilgi sahibi olmak,
. Postgresql yahut MySQL üzere veritabanlarının ayarlarını ve indexleri gereksinime nazaran optimize etmek. Master to Slave, Master to Master formunda Replikasyonlar hakkında bilgi sahibi olmak,
. Sanallaştırma sistemlerinde hakkında bilgi sahibi olmak (Tercihen HyperV, Vmware, Proxmox, Ovirt, Docker),
. Açık kaynak kodlu işletim sistemleri ve yazılımlar hakkında bilgi sahibi olmak,
. DHCP, DNS, Proxy, E-Posta (özelllikle Postfix), yük dengeleme (loadbalancing )ve gibisi sistem servisleri hakkında bilgi sahibi olmak,
. Microsoft Windows sunucu işletim sistemlerinin heyetimi, yapılandırması, idaresi, muvaffakiyetim artırma ve sorun çözümlemeleri konusunda bilgi sahibi olmak,
. Microsoft Exchange, Microsoft System Center İdare Ailesi, Active Directory (Aktif Dizin) uygulaması, DNS, DHCP, File Server, Windows Remote Desktop mimarisi ve gibisi Microsoft Windows sunucu ürünleri/servisleri hakkında suram, konfigürasyon, cluster (kümeleme), güncelleme ve sorun çözümleme bilgi sahip olmak,
. Uygulama sunucuları (IIS, Apache v.b.) kurulumunu, yapılandırmasını ve idaresi konusunda bilgi sahibi olmak,
. İşletim sistemi imajlarının oluşturulması, kurulması ve dağıtılması konusunda bilgi sahibi olmak,
. Data depolama, sunucu RAID disk yapısı, SAN, NAS aygıtları konusunda tecrübeli olmak, bunların mevcut sistemler ile ilgilerini kurabilmek ve yönetebilmek,
. Sunucu sistemlerinin idare ve yedekleme süreçlerini kurgulamak, heyetim ve sürekliliğini sağlamak hakkında bilgi sahibi olmak,
. Felaket Kurtarma (FKM) iş sürekliliği senaryoları ve süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak,
. Bash, PHP, Python scripting konusunda bilgi sahibi olmak,
. Web servislerinin (Microsoft, Nginx, Apache ve uWSGI) yapılandırılması ve idaresi konusunda yönetici düzeyinde bilgi sahibi olmak,
. Omurga Switch yönetmiş ve konfigure konusunda bilgi sahibi olmak,
. Yerleşke ağlarının tasarımı, heyetimi, idaresi ve bakımını yapabilecek bilgiye sahip olmak,
. Routing, Switching, WAN, VPN, Genel Ağ Güvenliği mevzularında bilgi sahibi olmak,
. Kablolu ve kablosuz LAN/WAN, IP Switching ve Routing, data bağlantı ağ topolojileri, irtibat ağı etkin aygıtları (router, modem, switch, wi-fi controller vb), bağlantı ağı pasif aygıtları, Firewall, SSL VPN, VOIP, DHCP, VLAN, Internet, Dijital telefon santralleri hususlarında bilgi sahibi olmak,
. Tüm sistem ihtiyaçlarının birbirleri ile ilişkilendirilmesini ve takibini yapma bilgi sahip olmak,
. Proje idaresi ve IT altyapıları hakkında bilgi sahibi olmak,
. Bilgi güvenliği (ISO-27001,KVKK) siyasetleri ve uygulamaları konusunda bilgi sahibi olmak,
. Bilişim sistemleri ile ilgili teknik sertifikalara sahip olmak,
. Uygulama sunucuları performans tahlili ve izleme (monitoring) konusunda suram ve idare konusunda bilgi sahibi olmak,
. Grup çalışmasına uygun, tahlil odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
. Dokümantasyona değer vermek ve bunu sistemli yapmak,
. Teknik şartname oluşturma konusunda bilgi sahip olmak,
3- SİSTEM UZMANI
. Üniversitelerin ilgili lisans kısımlarından mezun olmak,
. Asgarî 3 yıl tecrübe sahibi olmak,
. Ağ ve data güvenliği bilgisine sahip olmak,
. Bilgi güvenliği mevzularında siyasetler oluşturarak, izleme, kaydetme bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Microsoft ve Linux (RedHat, Debian tabanlı) dağıtımlarının yapılandırılması, heyetim ve idaresinde bilgi sahibi olmak,
. Uygulama sunucuları (IIS, Apache v.b.) kurulumunu, yapılandırmasını ve idaresi konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
. Windows Server, VMWare, Cluster yapılandırma, Active Directory, IIS, DNS, DHCP, Group Policy, WSUS, Failover Cluster mimarisi vb. hususlarında suram ve idare tecrübesine sahip olmak,
. System Center Configuration Manager (SCCM) konfigurasyon ve idaresi konusunda bilgi sahibi olmak,
. Powershell scripting konusunda konusunda bilgi sahibi olmak,
. Fizikî ve sanal sunucu ortamlarında sorun çözme, performans artırımı, güvenlik, log inceleme hususlarında bilgi sahip olmak,
. Bilgi depolama ve SAN aygıtlarının idaresi konusunda tecrübeli olmak, bunların mevcut sistemler ile ilgilerini kurabilmek ve yönetebilmek,
. Yedekleme altyapıları konusunda ve bu sistemlerin suram, idare, sorun giderme bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Takım çalışmasına uygun, tahlil odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
. Dokümantasyona değer vermek ve bunu sistemli yapmak.
II. MÜRACAAT HALİ, YERİ VE TARİHİ
a) Müracaatlar ilan tarihinden itibaren 15 (on beş) gün içerisinde yapılacaktır.
b) Adayların III. İSTENİLEN EVRAKLAR kısmında belirtilen evraklarla ile birlikte şahsen yahut en geç son müracaat tarihinde ulaşacak halde posta yoluyla T.C. Boğaziçi Üniversitesi İşçi Daire Başkanlığı’na başvurmaları gerekmektedir.
c) Postadaki gecikmeler ve ilanda belirtilen mühlet içerisinde yapılmayan müracaatlar ile eksik doküman içeren ya da imzasız müracaat formları değerlendirmeye alınmayacaktır.
d) Müracaat Yeri: Boğaziçi Üniversitesi İşçi Daire Başkanlığı 34342 Bebek/Beşiktaş /İSTANBUL
III. İSTENİLEN BELGELER
a) Müracaat formu (fotoğraflı) ve ayrıntılı özgeçmiş,
b) Lisans diploması yahut mezuniyet dokümanının aslı yahut noter onaylı sureti,
c) Eğitimini yurt dışında tamamlamış olanların diploma denklik dokümanının onaylı örneği,
d) En Az 2 (İki) Programlama Lisanını Bildiğini Gösteren Dokümanlar (Tamamlanan eğitim yahut sertifikalandırma programlarından alınacaktır.)
f) KPSS Sonuç Evrakı (belge ibraz etmeyenlerin KPSSP3 puanı 70 olarak değerlendirilecektir.)
g) İngilizce lisanında Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) alınan puanı yahut bu lisanda yapılan öteki yabancı lisan imtihanlarından alınan ve Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanı gösterir doküman (Belgenin son 5 yıl içerisinde alınmış olması gerekmektedir.),
h) Son üç ay içinde alınmış İsimli Sicil Evrakı, (E-devlet üzerinden alınabilmektedir)
i) Erkek adaylar için askerlik hizmetini yaptığını gösterir evrakın aslı yahut onaylı örneği.
j) İmtihan sonucunda başarılı bulunan adaylarla; Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca arşiv araştırması yapılacak olup Arşiv Araştırmasının olumlu sonuçlanması ve tam teşekküllü hastaneden alınmış sağlık kurulu raporu ibraz etmeleri kaydıyla mukavele yapılabilecektir.
IV. MÜRACAATLARIN KIYMETLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI
a) Müracaatların incelenmesi sonucunda genel ve özel koşulları sağlayan adaylardan imtihana katılacak adayların seçiminde; KPSS P3 (B) puanının %70’i ve Yabancı Lisan puanının %30’unun toplamı temel alınarak yapılacak sıralamaya nazaran en yüksek puanlı adaydan başlanarak müracaat sayısının 10 katı kadarı aday imtihan için çağrılacaktır.
b) Bu sıralamaya nazaran son sırada birebir puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı imtihana kabul edilecektir.
c) İmtihana (yazılı/sözlü) girmeye hak kazanan adayların listesi, imtihan tarih ve saatleri ile imtihan sonuçları www.bogazici.edu.tr adresinde ilan edilecektir. Ayrıyeten yazılı bildirim yahut tebligat yapılmayacaktır.
V. İMTİHAN TARİHİ VE YERİ
Yazılı imtihan 19/12/2024 tarihinde saat 10:00’da Boğaziçi Üniversitesi Bilgi Süreç Daire Başkanlığında (Kandilli Kampüsü) yapılacaktır. Kelamlı imtihan 19/12/2024 tarihinde saat 14:00’da Boğaziçi Üniversitesi Bilgi Süreç Daire Başkanlığında (Kandilli Kampüsü) yapılacaktır.
VI. İMTİHANIN BİÇİMİ VE İMTİHAN KONULAR
SINAVIN FORMU;
a) İmtihan yazılı ve kelamlı imtihan biçiminde yapılacaktır.
b) İmtihanda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, yanlarında fotoğraflı ve onaylı bir kimlik evrakı (nüfus cüzdanı, ehliyet yahut pasaport) bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar imtihana alınmayacaklardır.
SINAV BAHİSLERİ; yazılı ve kelamlı imtihan hususları konumlara uygun olarak üstteki “Özel Kaideler (Nitelikler)” kısmında belirtilen tüm mevzulardır.
VII. DEĞERLENDİRME
Yazılı ve kelamlı imtihan sonucunda 100 tam puan üzerinden 70 ve daha fazla puan alan adaylar ortasından puan sırasına nazaran, ilan edilen işçi durum sayısı kadar aday asil olarak ilan edilir. Sınavı kazanan adayların gerekli kuralları taşımadığının anlaşılması, atanmaktan vazgeçmesi yahut atandığı halde vazifeye başlamaması halinde atama yapılmak üzere asil aday sayısı kadar yedek belirlenecektir.
VIII. KONUMLAR VE ÜCRETLER
Aylık brüt kontrat fiyatı; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü unsurunun (B) bendine nazaran istihdam edilenler için kontrat fiyat tavanının ÖZEL KAİDELER (NİTELİKLER) başlığı altında belirtilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak fiyattır. Lakin Kurum, tavan fiyatın altında mukavele düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.
Sözleşmeli bilişim işçisine 375 sayılı Kanun Kararında Kararnamenin ek 6 ncı unsuru kararı uyarınca kontrat fiyatı dışında rastgele bir isim altında (ek ödeme, fon, fazla mesai v.s.) ayrıca bir ödeme yapılamaz.
IX. ÖBÜR HUSUSLAR
a) Gerçeğe ters beyanda bulunduğu anlaşılanların müracaatları kabul edilmeyecek ve haklarında genel kararlara nazaran yasal süreç yapılacaktır. Atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
b) Kendilerine tebligat yapıldığı halde tebligat tarihinden itibaren on iş günü içerisinde müracaat etmeyen, kontrat imzaladığı halde mukavelede belirtilen müddette işe başlamayan yahut bu mühletin dolduğu gün prestijiyle on beş günü geçmeyen ve evrakla ispat edilebilen kabul edilebilir mazeretini bildirmeyen adaylar, hakkından feragat etmiş sayılır.
c) Asil adaylardan hakkından feragat etmiş sayılanların yerine ilan edilen yedek adaylarında işe başlama süreçleri hakkında üstte belirtilen asıllar uygulanır.
d) Gerçeğe muhalif beyanda bulunanlar ile imtihana girme koşullarını taşımadıkları halde imtihana girip başarılı olan adaylarla; ayrıyeten Arşiv Araştırması sonuçları olumsuz olan adaylarla mukavele yapılmayacaktır. Kontrat imzalandıktan sonra, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birinin taşınmadığının anlaşılması halinde ise mukavele feshedilecektir. Ayrıyeten, gerçeğe alışılmamış beyanda bulunanlar hakkında tüzel süreç yapılacaktır.
X. DEĞERLİ TARİHLER
İlan Tarihi : Resmi Gazete’de yayımlandığı gün
Başvuru Tarihi : Resmi Gazete yayım tarihi prestiji ile 15 gün
Yazılı/Sözlü İmtihan Tarihi : 19/12/2024
Sınav Sonucu Açıklama Tarihi : 23/12/2024
11300/1-1