Boğaziçi Üniversitesi Rektörlüğünden:
SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM İŞÇİSİ ALIM İLANI
Üniversitemiz Bilgi Süreç Daire Başkanlığı’nda tam vakitli olarak istihdam edilmek üzere, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi Süreç Ünitelerinde Kontratlı Bilişim İşçisi İstihdamına Ait Temel ve Yollar Hakkında Yönetmelik”in 8 inci hususu uyarınca, 4 (dört) Kontratlı Bilişim İşçisi alınacaktır.
Başvuruda bulunacak adayların 2024 yılında yapılan Kamu İşçi Seçme İmtihanında (KPSS) KPSSP3 puanı ile son beş yıl içinde yapılan İngilizce lisanında Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (YDS) yahut bu lisanda yapılan başka yabancı lisan imtihanına (sınavlarına) girmiş olması gerekmekte olup, yazılı ve kelamlı imtihanlara çağrılacak adayların belirlenmesinde; KPSS P3 puanının %70’i ile YDS yahut denkliği kabul edilen Yabancı Lisan İmtihan puanının %30 u alınarak oluşturulacak olan toplam puan temel alınacaktır. (Belge ibraz etmeyenlerin KPSS puanı 70, yabancı lisan puanı ise sıfır (0) olarak değerlendirilecektir.)
Sınava çağırılacak adayların sıralaması en yüksek toplam puandan en düşük toplam puana gerçek yapılacak olup, ilan edilen bilişim işçisi sayısının 10 (on) katı kadar aday imtihana çağrılacaktır.
İlanlardan anında haberdar olabilmek için Android ve IOS uygulamalarımızı indirip bildirimleri açabilirsiniz. .
I. MÜRACAAT ŞARTLARI
A- GENEL KAİDELER (NİTELİKLER)
1) Kamu kurum ve kuruluşlarının merkez teşkilatlarında kurulu bulunan büyük ölçekli
bilgi süreç ünitelerinde istihdam edilecek çalışanın,
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci hususunda sayılan genel koşulları haiz olması,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve sanayi mühendisliği kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik kısımlarından, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren kısımları ile istatistik, matematik ve fizik kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda yahut büyük ölçekli ağ sistemlerinin suramı ve idaresi konusunda (Değişik ibare: RG-2/5/2012-28280) fiyat tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, öbürleri için en az 5 yıllık mesleksel deneyime sahip bulunması (Mesleki deneyimin belirlenmesinde; bilişim çalışanı olarak 657 sayılı Kanuna tabi takımlı yahut birebir Kanunun 4 üncü unsurunun (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Kararında Kararnameye tabi kontratlı statüdeki hizmetler ile özel kesimde toplumsal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle personel statüsünde bilişim çalışanı olarak geçtiği belgelenen hizmet mühletleri dikkate alınır),
d) Bilgisayar etraf ünitelerinin donanımı ve kurulan ağ idaresi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla yeni programlama lisanlarından en az ikisini bildiğini belgelemeleri, zaruridir.
e) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut askerlik hizmetinden muaf olmak.
2) Kamu kurum ve kuruluşları birinci fıkrada belirtilenler dışında işçide özel nitelikler arayabilir.
B- ÖZEL KAİDELER (NİTELİKLER)
İlan edilen durumlara müracaatlarda adayın hangi unvana başvurduğunu beyan etmesi gerekmektedir.
1- KIDEMLİ YAZILIM UZMANI
. Üniversitelerin ilgili lisans kısımlarından mezun olmak,
. Büyük ölçekli bilgi süreç ünitelerinde JAVA ile yazılım geliştirme konusunda en az 5 (beş) yıl çalışmış olmak ve bunu belgelemek,
. Spring, Spring Boot yahut Quarkus teknolojilerinden en az biri ile proje geliştirmiş olmak,
. J2EE, EJB 3.X, JAAS, JPA-2 (Hibernate), JSF 2.X, maven, gradle bahislerinin en az birinde bilgi sahibi olmak,
. SOA teknolojileri ile geliştirilmiş en az 1 (bir) projede çalışmış olmak,
. JSP, Servlet, Restful webservices ve ünite (unit) testleri mevzularında bilgi sahibi olmak,
. Weblogic 10g, 11g yahut 12c, JBOSS, Glassfish 3.X yahut 4.X, Apache Tomcat uygulama sunucularından en az birinin konfigürasyonu ve idaresi hakkında bilgi ve deneyim sahibi olmak, ayrıyeten belirtilen uygulama sunucularından en az birinde 1 (bir) yıl yahut daha fazla müddet ile uygulama geliştirmiş olmak ve yönetmek,
. PL/SQL yazma konusunda bilgi sahibi olmak,
. CDI yahut Spring Dependency Injection mevzuları hakkında bilgi sahibi olmak,
. JAX-WS, JAX-RS, AXIS-2. CXF teknolojileri hakkında bilgi sahibi olmak,
. BPM yahut ESB patternleri ve orta katman mimarisi bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Nesne-yönelimli teknolojiler, web servisleri, SOAP, REST üzere teknolojiler hakkında
bilgi olmak,
. Yazılım performans ölçümleri konusunda (JMeter vb. araçlar ile) bilgi sahibi olmak.
. GIT, SVN, CVS üzere kod versiyonlama araçları konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
. Takım çalışmasına uygun, tahlil odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
. Dokümantasyona kıymet vermek ve bunu nizamlı yapmak,
. Teknik şartname oluşturma konusunda bilgi sahip olmak,
2- KIDEMLİ SİSTEM UZMANI
. Üniversitelerin ilgili lisans kısımlarından mezun olmak,
. UNIX, AIX yahut Linux işletim sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak,
. Sistem yazılımları ve Script Language (shell, perl ,pyton) konusunda bilgi sahibi olmak,
. Debian, Ubuntu yahut CentOS Linux işletim sistemi konseyimi, LAMP (Linux Apache/Nginx Mysql PHP) modüllerini kurup kullanım gereksinimlerine nazaran yeni modüller yükleyebilmeli, performans ayarları hakkında bilgi sahibi olmak,
. Postgresql yahut MySQL üzere veritabanlarının ayarlarını ve indexleri muhtaçlığa nazaran optimize etmek. Master to Slave, Master to Master biçiminde Replikasyonlar hakkında bilgi sahibi olmak,
. Sanallaştırma sistemlerinde hakkında bilgi sahibi olmak (Tercihen HyperV, Vmware, Proxmox, Ovirt, Docker),
. Açık kaynak kodlu işletim sistemleri ve yazılımlar hakkında bilgi sahibi olmak,
. DHCP, DNS, Proxy, E-Posta (özelllikle Postfix), yük dengeleme (loadbalancing )ve gibisi sistem servisleri hakkında bilgi sahibi olmak,
. Microsoft Windows sunucu işletim sistemlerinin suramı, yapılandırması, idaresi, muvaffakiyetim artırma ve sorun çözümlemeleri konusunda bilgi sahibi olmak,
. Microsoft Exchange, Microsoft System Center İdare Ailesi, Active Directory (Aktif Dizin) uygulaması, DNS, DHCP, File Server, Windows Remote Desktop mimarisi ve gibisi Microsoft Windows sunucu ürünleri/servisleri hakkında suram, konfigürasyon, cluster (kümeleme), güncelleme ve sorun çözümleme bilgi sahip olmak,
. Uygulama sunucuları (IIS, Apache v.b.) kurulumunu, yapılandırmasını ve idaresi konusunda bilgi sahibi olmak,
. İşletim sistemi imajlarının oluşturulması, kurulması ve dağıtılması konusunda bilgi sahibi olmak,
. Data depolama, sunucu RAID disk yapısı, SAN, NAS aygıtları konusunda tecrübeli olmak, bunların mevcut sistemler ile alakalarını kurabilmek ve yönetebilmek,
. Sunucu sistemlerinin idare ve yedekleme süreçlerini kurgulamak, heyetim ve sürekliliğini sağlamak hakkında bilgi sahibi olmak,
. Felaket Kurtarma (FKM) iş sürekliliği senaryoları ve süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak,
. Bash, PHP, Python scripting konusunda bilgi sahibi olmak,
. Web servislerinin (Microsoft, Nginx, Apache ve uWSGI) yapılandırılması ve idaresi konusunda yönetici düzeyinde bilgi sahibi olmak,
. Omurga Switch yönetmiş ve konfigure konusunda bilgi sahibi olmak,
. Yerleşke ağlarının tasarımı, heyetimi, idaresi ve bakımını yapabilecek bilgiye sahip olmak,
. Routing, Switching, WAN, VPN, Genel Ağ Güvenliği bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Kablolu ve kablosuz LAN/WAN, IP Switching ve Routing, bilgi irtibat ağ topolojileri, bağlantı ağı etkin aygıtları (router, modem, switch, wi-fi controller vb), bağlantı ağı pasif aygıtları, Firewall, SSL VPN, VOIP, DHCP, VLAN, Internet, Dijital telefon santralleri bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Tüm sistem ihtiyaçlarının birbirleri ile ilişkilendirilmesini ve takibini yapma bilgi sahip olmak,
. Proje idaresi ve IT altyapıları hakkında bilgi sahibi olmak,
. Bilgi güvenliği (ISO-27001,KVKK) siyasetleri ve uygulamaları konusunda bilgi sahibi olmak,
. Bilişim sistemleri ile ilgili teknik sertifikalara sahip olmak,
. Uygulama sunucuları performans tahlili ve izleme (monitoring) konusunda heyetim ve idare konusunda bilgi sahibi olmak,
. Takım çalışmasına uygun, tahlil odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
. Dokümantasyona ehemmiyet vermek ve bunu tertipli yapmak,
. Teknik şartname oluşturma konusunda bilgi sahip olmak,
3- SİSTEM UZMANI
. Üniversitelerin ilgili lisans kısımlarından mezun olmak,
. En az 3 yıl tecrübe sahibi olmak,
. Ağ ve bilgi güvenliği bilgisine sahip olmak,
. Bilgi güvenliği mevzularında siyasetler oluşturarak, izleme, kaydetme bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Microsoft ve Linux (RedHat, Debian tabanlı) dağıtımlarının yapılandırılması, suram ve idaresinde bilgi sahibi olmak,
. Uygulama sunucuları (IIS, Apache v.b.) kurulumunu, yapılandırmasını ve idaresi konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
. Windows Server, VMWare, Cluster yapılandırma, Active Directory, IIS, DNS, DHCP, Group Policy, WSUS, Failover Cluster mimarisi vb. mevzularında heyetim ve idare tecrübesine sahip olmak,
. System Center Configuration Manager (SCCM) konfigurasyon ve idaresi konusunda bilgi sahibi olmak,
. Powershell scripting konusunda konusunda bilgi sahibi olmak,
. Fizikî ve sanal sunucu ortamlarında sorun çözme, performans artırımı, güvenlik, log inceleme mevzularında bilgi sahip olmak,
. Bilgi depolama ve SAN aygıtlarının idaresi konusunda tecrübeli olmak, bunların mevcut sistemler ile ilgilerini kurabilmek ve yönetebilmek,
. Yedekleme altyapıları konusunda ve bu sistemlerin heyetim, idare, sorun giderme bahislerinde bilgi sahibi olmak,
. Grup çalışmasına uygun, tahlil odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
. Dokümantasyona ehemmiyet vermek ve bunu tertipli yapmak.
II. MÜRACAAT HALİ, YERİ ve TARİHİ
a) Müracaatlar Resmi Gazete ilan tarihinden itibaren 15 (on beş) gün içerisinde yapılacaktır.
b) Müracaatlar, https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr yahut e-Devlet üzerinden Boğaziçi Üniversitesi “Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım” hizmeti vasıtasıyla alınacaktır.
c) Şahsen müracaat alınmayacak, posta yahut başka yollarla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir
d) Müracaat sürecinin müddeti içerisinde yanlışsız ve eksiksiz olarak yapılması, istenilen evrakların sisteme yüklenmesi ve vermiş oldukları beyanlar adayların kendi sorumluluğundadır.
e) Adaylar müracaat süreçlerini bitirdikten sonra “Başvurularım” ekranından müracaatlarının tamamlanıp tamamlanmadığını denetim edebilir ve gerektiği takdirde düzenleme yapabilirler.
III. İSTENİLEN BELGELER
a) Ayrıntılı özgeçmiş,
b) Eğitimini yurt dışında tamamlamış olanların diploma denklik evrakının onaylı örneği,
c) En Az 2 (İki) Programlama Lisanını Bildiğini Gösteren Dokümanlar (Tamamlanan eğitim yahut sertifikalandırma programlarından alınacaktır.)
e) İmtihan sonucunda başarılı bulunan adaylarla; Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca arşiv araştırması yapılacak olup Arşiv Araştırmasının olumlu sonuçlanması ve tam teşekküllü hastaneden alınmış sağlık kurulu raporu ibraz etmeleri kaydıyla mukavele yapılabilecektir.
IV. MÜRACAATLARIN KIYMETLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI
a) Müracaatların incelenmesi sonucunda genel ve özel koşulları sağlayan adaylardan imtihana katılacak adayların seçiminde; KPSS P3 (B) puanının %70’i ve Yabancı Lisan puanının %30’unun toplamı temel alınarak yapılacak sıralamaya nazaran en yüksek puanlı adaydan başlanarak müracaat sayısının 10 katı kadarı aday imtihan için çağrılacaktır.
b) Bu sıralamaya nazaran son sırada tıpkı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı imtihana kabul edilecektir.
c) İmtihana (yazılı/sözlü) girmeye hak kazanan adayların listesi, imtihan tarih ve saatleri ile imtihan sonuçları www.bogazici.edu.tr adresinde ilan edilecek, ayrıyeten https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr ve e-Devlet üzerinden Boğaziçi Üniversitesi “Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım” hizmeti vasıtasıyla adaylara bildirimde bulunulacaktır. Adaylara ayrıca bir bildirim yahut tebligat yapılmayacaktır.
V. İMTİHAN TARİHİ VE YERİ
Yazılı imtihan 25/12/2024 tarihinde saat 10:00’da Boğaziçi Üniversitesi Bilgi Süreç Daire Başkanlığında (Kandilli Kampüsü) yapılacaktır. Kelamlı imtihan 25/12/2024 tarihinde saat 14:00’da Boğaziçi Üniversitesi Bilgi Süreç Daire Başkanlığında (Kandilli Kampüsü) yapılacaktır.
VI. İMTİHANIN HALİ VE İMTİHAN KONULAR
SINAVIN HALİ;
a) İmtihan yazılı ve kelamlı imtihan formunda yapılacaktır.
b) İmtihanda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, yanlarında fotoğraflı ve onaylı bir kimlik dokümanı (nüfus cüzdanı, ehliyet yahut pasaport) bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar imtihana alınmayacaklardır.
SINAV HUSUSLARI; yazılı ve kelamlı imtihan mevzuları durumlara uygun olarak üstteki “Özel Kaideler (Nitelikler)” kısmında belirtilen tüm bahislerdir.
VII. DEĞERLENDİRME
Yazılı ve kelamlı imtihan sonucunda 100 tam puan üzerinden 70 ve daha fazla puan alan adaylar ortasından puan sırasına nazaran, ilan edilen işçi durum sayısı kadar aday asil olarak ilan edilir. Sınavı kazanan adayların gerekli kaideleri taşımadığının anlaşılması, atanmaktan vazgeçmesi yahut atandığı halde vazifeye başlamaması halinde atama yapılmak üzere asil aday sayısı kadar yedek belirlenecektir.
VIII. KONUMLAR VE ÜCRETLER
Aylık brüt mukavele fiyatı; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü hususunun (B) bendine nazaran istihdam edilenler için mukavele fiyat tavanının ÖZEL KOŞULLAR (NİTELİKLER) başlığı altında belirtilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak meblağdır. Lakin Kurum, tavan fiyatın altında kontrat düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.
Sözleşmeli bilişim çalışanına 375 sayılı Kanun Kararında Kararnamenin ek 6 ncı unsuru kararı uyarınca kontrat fiyatı dışında rastgele bir isim altında (ek ödeme, fon, fazla mesai v.s.) ayrıca bir ödeme yapılamaz.
IX. BAŞKA HUSUSLAR
a) Gerçeğe ters beyanda bulunduğu anlaşılanların müracaatları kabul edilmeyecek ve haklarında genel kararlara nazaran yasal süreç yapılacaktır. Atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
b) Kendilerine tebligat yapıldığı halde tebligat tarihinden itibaren on iş günü içerisinde müracaat etmeyen, mukavele imzaladığı halde mukavelede belirtilen müddette işe başlamayan yahut bu mühletin dolduğu gün prestijiyle on beş günü geçmeyen ve dokümanla ispat edilebilen kabul edilebilir mazeretini bildirmeyen adaylar, hakkından feragat etmiş sayılır.
c) Asil adaylardan hakkından feragat etmiş sayılanların yerine ilan edilen yedek adaylarında işe başlama süreçleri hakkında üstte belirtilen temeller uygulanır.
d) Gerçeğe alışılmamış beyanda bulunanlar ile imtihana girme kurallarını taşımadıkları halde imtihana girip başarılı olan adaylarla; ayrıyeten Arşiv Araştırması sonuçları olumsuz olan adaylarla mukavele yapılmayacaktır. Kontrat imzalandıktan sonra, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birinin taşınmadığının anlaşılması halinde ise kontrat feshedilecektir. Ayrıyeten, gerçeğe ters beyanda bulunanlar hakkında tüzel süreç yapılacaktır.
X. KIYMETLİ TARİHLER
İlan Tarihi : Resmi Gazete’de yayımlandığı gün
Başvuru Tarihi : Resmi Gazete yayım tarihi prestiji ile 15 gün
Yazılı/Sözlü İmtihan Tarihi : 25/12/2024
Sınav Sonucu Açıklama Tarihi : 27/12/2024
11504/1-1